Wir suchen: Junior IT Sales Manager (m/w/d)
Um unser Team zu verstärken, suchen wir einen engagierten Junior IT Sales Manager (m/w/d), der unsere Vertriebsaktivitäten aktiv vorantreibt und unsere Kunden auf ihrem Weg zur digitalen Transformation unterstützt.
Deine Aufgaben
- Gemeinsam mit Kollegen, generierst du Neukunden und baust die Nutzung unserer Dienstleistungen bei Bestandskunden aus.
- Du terminierst Erstgespräche und bereitest sie sowohl digital als auch klassisch vor.
- Du arbeitest im Team während des gesamten Verkaufsprozesses, von der Lead-Generierung bis hin zum erfolgreichen Abschluss der Deals.
- Du entwickelst und pflegst die Beziehung mit Kundinnen, Partnerinnen und allen Expertinnen.
- Du designst und setzt Vertriebslösungen um, um neue Projekte an Land zu ziehen und die Markenbekanntheit stärken.
- Du präsentierst unser Produkt- und Dienstleistungsportfolio bei unseren Kundinnen und Partnerinnen.
Das bringst du mit
- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung – Quereinsteiger mit Vertriebserfahrung sind ebenfalls willkommen.
- Du hast ca. 1-3 Jahre Berufserfahrung im Vertrieb
- Du begeisterst dich für Vertrieb und Technologie, bist ein Teamplayer und stehst gerne in Kontakt mit Kunden
- Du bist eine positiv eingestellte Person mit großer Leidenschaft für den Vertrieb und der intrinsischen Motivation, Ziele zu erreichen
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
- Kenntnisse im Bereich Cloud-Lösungen und IT-Strategien sind von Vorteil.
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JOB-DETAILS
Position: Junior IT Sales Manager (m/w/d)
Wann: Ab sofort
Wo: Frankfurt / Remote / Flexibel beim Kunden
Anstellung: Vollzeit unbefristet
Sprachen: Deutsch, Englisch
Bonus:
- Ein modernes Arbeitsumfeld mit einem offenen Mindset auf Du-Ebene
- Eine angenehme Arbeitsatmosphäre und gelebter Teamspirit, den Du von 1. Tag erleben und mitgestalten kannst
- Du bleibst Up to date mit den neusten Technologien
- Spannende, abwechslungsreiche Projekte
- Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
- Flexible Arbeitsgestaltung
- Remote oder im Office
- Individuelle Arbeitszeiten
- Faire Arbeitszeiterfassung
- Überstundenkompensation
- Eine überdurchschnittliche Bezahlung, Equipment, dass Du selbst auswählen kannst unbefristete Festanstellung, betriebliche Altersvorsorge etc.
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